10號(hào)發(fā)工資和20號(hào)發(fā)工資有什么差別？

 　　對(duì)于職場(chǎng)人士來(lái)說，你覺得你的心情受發(fā)工資影響嗎?最近網(wǎng)上這樣一條新聞上熱搜，10號(hào)發(fā)工資和20號(hào)發(fā)工資有什么區(qū)別?你知道嗎?

　　這幾年，一直有種說法：發(fā)薪日在10號(hào)以前：多為高科技公司、上市公司、外資公司、國(guó)企。10-15號(hào)：部分A股上市公司和效益比較好的、制度比較健全的、注重管理的公司。

　　15號(hào)以后：多為小企業(yè)，尤其是社會(huì)服務(wù)業(yè)、勞動(dòng)密集型公司。調(diào)查結(jié)果：10號(hào)之前發(fā)工資的：約占總?cè)藬?shù)的45%，大多都是10號(hào)發(fā)工資，其中兩人所在企業(yè)規(guī)模較小，其余均為大型企業(yè)。

　　10-15號(hào)發(fā)工資的：約占總?cè)藬?shù)的40%，大多都是15號(hào)發(fā)工資，所在公司大小規(guī)模都有，且人數(shù)相差無(wú)幾。15號(hào)之后發(fā)工資的：約占總?cè)藬?shù)的15%，樣本較小，同樣大小規(guī)模都有。那么問題來(lái)了，你的工資是哪天發(fā)的呢?