葡萄牙禁止雇主非工作時間聯(lián)系員工

　　下班時間雇主聯(lián)系員工在我國來說是最正常不過的事情了，但是在葡萄牙就不一樣了，因為現(xiàn)在葡萄牙有了一個新的規(guī)定。根據(jù)最新消息報道，葡萄牙禁止雇主非工作時間聯(lián)系員工，還面臨罰款。下面一起看一看。

　　據(jù)外媒報道，葡萄牙議會日前批準(zhǔn)了關(guān)于遠(yuǎn)程辦公的勞動法修正案。老板可能會因為在非工作時間聯(lián)系員工而被罰款。但與此同時，該修正案將不適用于員工人數(shù)不超過10人的公司。

　　葡萄牙執(zhí)政的社會黨表示，5日批準(zhǔn)的新規(guī)則是對因新冠大流行而導(dǎo)致在家工作激增的回應(yīng)。根據(jù)新規(guī)定，雇主可能因在辦公時間以外聯(lián)系員工而面臨處罰。

　　最重要一點就是，雇主或者是公司需要支付遠(yuǎn)程辦公所產(chǎn)生的費用，比如電費和網(wǎng)費，還有就是雇主和公司需要把這些費用列為“業(yè)務(wù)開銷”。對于在遠(yuǎn)程辦公的員工來說，這是一個很好的新規(guī)定。